Крок 1: Розуміння своїх пріоритетів
Визначення конкретних цілей допоможе вам зробити їх більш конкретними. Для початку потрібно почати думати про те, що для вас важливо та які у вас пріоритети. Оскільки робота займає багато часу, і це також може вплинути на нашу енергію, вам потрібно вирішити, наскільки ви готові пожертвувати для успішної кар'єри. Мало того, що ви не можете бути успішним підприємцем і вести щасливе домашнє життя, але для досягнення певних цілей завжди буде потрібно, щоб ви пройшли додаткову милю, і вам потрібно зрозуміти, наскільки ви готові йти до своїх кар’єрних цілей.
Щоб краще зрозуміти свої пріоритети, розділіть свої прагнення на три розділи, фінансовий, професійний та стосунки. Вирішіть, над чим ви хотіли б працювати в цих трьох категоріях, а потім визначте їх із цілями.
Питання, які слід задати собі
- Де я зараз? Перший крок, який ви повинні зробити, - це зрозуміти, де ви знаходитесь, оскільки це дозволить вам встановити більш реалістичні цілі.
- Що я зробив поки що? Ваш минулий досвід також має значення, оскільки він допоміг визначити, хто ви є, і він може дати зрозуміти, що ви можете робити в майбутньому.
- Куди я хочу потрапити? Подумайте про свою кінцеву мету і про те, що в кінцевому підсумку означатиме для вас успіх.
- Що я пристрасний? Якщо є одна річ, яка може допомогти вам досягти успіху на робочому місці, це пристрасть до того, чим ви займаєтесь, тож подумайте, що для вас важливо.
- Що мені подобається робити? Врахування ваших симпатій та неприязнів може допомогти створити непоганий план кар’єри.
- Чого я хочу досягти, поки не досягну своєї кінцевої мети? Можливо, вам цікаво продовжувати освіту або здобувати нові навички. А може, є хобі, яке ви хочете вивчити більше.
- Які мої сильні та слабкі сторони? Складіть список своїх сильних і слабких сторін, оскільки це буде вирішальним при створенні реалістичних цілей.
- Як я можу досягти своїх цілей? Розуміння того, що вам потрібно зробити, допоможе вам розробити виграшну стратегію.
- Що мене стримує? Чи є якісь перешкоди, які ви не можете подолати? Чи можуть вони впливати на ваші цілі? Що ви можете зробити, щоб уникнути цих бар'єрів?
- Яким професіоналом я хочу бути? Крім визнання свого потенціалу та визначення ваших цілей, вам також потрібно врахувати, яким професіоналом ви хотіли б стати. Ви хочете стати тим, хто зосереджується на рівновазі між життям та життям? Або ви хочете бути тим, хто готовий пожертвувати своїм вільним часом, щоб пройти додаткову милю для своєї кар’єри?
Крок 2. Переконайтесь, що ваші цілі реалістичні
Причина, яку ми так зосереджуємо на створенні реалістичних цілей, полягає в тому, що вони допоможуть визначити ваш успіх. Постановка нереальних цілей не тільки зашкодить вашому зростанню, але й зашкодить мотивації.
Щоб визначити, чи реалістичні ваші цілі, вам слід врахувати, чи є вони:
- Правдоподібний
- Обмежений часом
- У вашому Skillset
Правдоподібний
Хоча більшість із нас хотіли б стати Біллом Гейтсом, правда - це мало хто з нас. Успіх не залежить лише від творчості чи мотивації; вона також покладається на часові обмеження, талант та безліч інших факторів. Тож, якщо ви зацікавлені стати наступним порушником галузі, вам потрібно переконатися, що вам пропонується щось вартісне.
Зацікавлені, наприклад, відкрити власну справу? По-перше, переконайтеся, що на ринку існує справжній розрив і що у вас дійсно є щось унікальне, що може принести користь людям.
Обмежений часом
На жаль, більшість із нас не має достатньо часу для здійснення своєї мрії. Якщо вам потрібно заробляти на життя, речі можуть бути особливо важкими, тому зрозумійте, чи зможете ви повністю розвинути свою мрію в межах конкретних часових обмежень. Якщо ви не можете відмовитися від нього, просто подивіться, чи можете ви внести будь-які зміни до нього. Пам'ятайте, що ви завжди можете налаштувати його відповідно до ваших конкретних потреб та очікувань.
У межах вашого набору навичок
Звичайно, ви завжди можете розширити свій набір навичок, але для початку потрібно перевірити цілі на свій набір навичок. Отже, якщо, наприклад, ви хочете створити власну бухгалтерську фірму і мати лише ступінь ділового бізнесу, ви можете придбати навички, необхідні для ведення бухгалтерського обліку та побудови до своєї мрії. Але це не означає, що ти можеш перейти від жахливих цифр до великих. Зрозумійте, що ви можете зробити, оскільки це допоможе забезпечити успіх.
Крок 3: Розрізняйте довгострокові та короткострокові цілі
Після того, як ви визначите, які ваші цілі кар’єри, потрібно хвилину, щоб записати їх, а потім розділити їх на довгострокові та короткострокові.
Довгострокові цілі
Довгострокові цілі стосуються ваших кінцевих цілей, тих, які, коли вони будуть досягнуті, змусять вас відчувати себе задоволеними своїм життєвим вибором та зусиллями. До них, як правило, належить відкрити власну справу, стати менеджером команди тощо.
Важливо пам’ятати, що ці цілі не залежать від короткострокових цілей. Швидше, вони сильно залежать від них.
Короткострокові цілі
Короткострокові цілі стосуються менших цілей, які вам потрібно встановити, які допоможуть вам досягти своїх довгострокових. Звичайно, це не єдина мета створення короткострокових цілей. Ви також можете розглянути цілі, оскільки хочете досягти і менших речей. Наприклад, вам може бути цікаво пройти курс онлайн або фріланс, щоб допомогти вашим фінансам або навіть створити власну клієнтуру.
Але важливо, щоб ваші короткострокові цілі не відволікали вас від довгострокових цілей. Сплануйте їх так, щоб ваші короткотермінові цілі підходили до ваших довгострокових і таким чином, щоб вони створили шлях до успіху.
Крок 4: Запитайте зворотній зв'язок
Постановка цілей є дуже приватною справою в тому сенсі, що ви повинні враховувати лише свої потреби та потреби. При бажанні ви також можете брати участь у інших людей, але ваші професійні цілі стосуються лише вашої мрії.
Але це не означає, що вам не слід просити відгуків. Зворотній зв'язок допомагає нам вдосконалюватись, і те, на що ви повинні прагнути в процесі встановлення цілей, - це забезпечити максимально конкретну та максимально реалістичну ціль, тому обговоріть свої цілі з людьми, думка яких важлива для вас.
Крім того, щоб поговорити про них зі своєю родиною, друзями, партнером або тим, хто для вас важливий, ви також можете розглянути можливість отримання думки від професіонала. Хтось із галузей, хто вже досяг багато чого, напевно, може дати цінну інформацію, тому подумайте, чи є колеги, яким ви довіряєте. Інший варіант - поговорити про них з вашим начальником або менеджером, якщо у вас двоє є стосунки, засновані на довірі, ви можете захотіти проконсультуватися з ними, але будьте змучені начальниками, які можуть бути незадоволені, почувши, що у вас великі плани.
Крок 5: Побудуйте план кар’єри
Постановка цілей - це перший крок до здійснення вашої мрії. Щоб забезпечити успіх, вам потрібно буде скласти власний план кар’єри. Цей процес включає визначення методів відстеження прогресу, а також стратегій, що допомагають забезпечити успіх.
Зауважте, що для максимального використання вашого плану кар’єри вам потрібно буде зберігати його десь там, де ви зможете його бачити, і це особливо вірно, якщо ви візуальний тип людини. Розгляньте панелі бачення, роздрукуйте їх і приклейте до холодильника або просто синхронізуйте їх з календарем Що б ви не вирішили зробити, пам’ятайте, що ваш план кар’єри не повинен триматись у вашому розумі, він повинен зберігатися десь там, де вам регулярно нагадують про свої цілі.
Успішне встановлення цілей може бути важливим для професійного зростання. Визначення пріоритетних потреб та потреб та забезпечення того, щоб ваші цілі були реалістичними - це перші два кроки до ефективного планування вашої кар’єри.
У вас виникли проблеми з постановкою цілей? Повідомте мене в розділі коментарів нижче!
Ця стаття була спочатку розміщена у лютому 2015 року!
